Last Personal Planung

Wir handeln fix und stets verlässlich.

Bei Last Personal Planung verlassen sie sich auf eine Zeitarbeitsfirma die mit ihrer über 30-jährigen Erfahrung im Bereich der Personaldienstleistung rein gar nichts dem Zufall überlässt.
Selbstverständlich halten wir uns an aller Behördlichen Auflagen die für Zeitarbeitsfirmen gleich Personaldienstleister vom Gesetzgeber dem Bundesarbeitsministerium oder den Berufsgenossenschaften zum Schutze der Zeitarbeitsnehmer erlassen werden.
Kontrolliert werden Zeitarbeitsfirmen durch das Landesarbeitsamt welches dann auch nach dreimaliger fehlerfreier Überprüfung der Zeitarbeitsfirma diesem die Unbefristete Personalüberlassung Erlaubnis erteilt. Diese Unbefristete Erlaubnis der Arbeitnehmerüberlassung werden wir auf keinen Fall gefährden.

Anforderungsprofil & Überlassungszeiträume

Natürlich überlassen wir nur  entsprechend Ihrem Anforderungsprofil explizit den Mitarbeiter (Zeitarbeitsnehmer)/m/w/d der am besten mit seiner Qualifikation und seinem Persönlichkeitsprofil zur gewünschten Aufgabenstellung und zu Ihrem Unternehmen passt.

Auch die Überlassungszeiträume unserer Mitarbeiter /m/w/d/ also dem Zeitarbeitspersonal überwachen wir genau. Das bedeutet für Sie,  Last PP betreut Sie  immer rechtssicher und verlässlich. Besonders in den Bereichen Höchstüberlassungsdauer, Equal Pay Zeiträume etc.

Last Personal Planung

Unsere Motivation

Eine gute Zeitarbeit also erfolgreiche Personal Dienstleistung wird sich für alle beteiligten nur lohnen, wenn alle Parameter der Personalüberlassung korrekt um gesetzt werden.  Unsere Motivation ist es, mit Hilfe einer erfolgreich erzielten win win Situation für alle beteiligten, dem Zeitarbeitnehmer, Sie als Auftraggeber (Personalentleiher) und wir als Zeitarbeitsunternehmen (Verleiher) eine dauerhafte und vertrauensvolle Personal Partnerschaft ein zu gehen.  Auch Tarif Abschlüsse (IGZ) für Zeitarbeitsnehmer sowie das Arbeitnehmerentsendegesetz oder die Branchenzuschlagstarife in dem Metall und Elektroindustrie verändern sich regelmäßig. Wir kontrollieren die gesetzlichen Veränderungen genau und überlassen nichts dem Zufall. Unsere Zeitarbeit geht mit der Zeit. Am besten gehen wir doch gemeinsam, wir sind vorbereitet sind Sie auch bereit?